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目标不必很大,但一定要真实可行
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目标不必设定太大,不能持之以恒地去做只会迎来失败的结局。
适合自己、真实可行的目标,才是我们应该去选择的。
我们也不能把目标设定得过小,这样我们会轻视设定的目标,产生自负心理。
就像我们过去总是被教导着成为一名科学家、宇航员、医生等等,拿这些大目标来给自己树立形象,最后又有几个人真的实现了?所以,目标不必很大,最重要的是切实可行。
在一条商业街里,有三家做烧烤的店铺,其中一家写出这样的标语:“本店是全世界最会烤的烧烤店。”
第二家烧烤店看见以后,也写了同样的标语:“本店才是世界上最会烤的烧烤店。”
两家争论不休,只有第三家默默地给自己写了标语:“这是本条商业街最好吃的烧烤店。”
结果,第三家烧烤店的顾客最多,前两家的烧烤却无人问津。
这个案例充分地说明,真实能给人们带来安全感。
所有的事物,越贴近现实,越受欢迎,也就越容易接触。
对一个没有目标的人来说,没有选择自己目标的人,在第一次设立目标时,要先了解到自己最真实的能力,不要脱离现实,给自己的目标设定得多么牛、多么伟大。
同理,也不要给自己加一些不必要的标签,看似彰显自己的能力,其实在旁人看来就是硬“装”
。
刘元在一家媒体公司上班,从实习生做到现在的主管,他一点一点向上努力着。
一次,公司做了一个活动。
让员工写下自己最想实现的目标,并要求是自己真实的想法。
过了几天,大家把自己的目标贴在公示板上。
有人写着早日升官发财,有人写着有朝一日成为CEO,还有的人希望自己能过上不工作就有钱花的生活。
刘元最老实,他给自己写的目标是做好这个月的项目,提升几个绩点。
大家都笑他的目标太具体了:“刘元,你也太认真了吧!”
“这真的是我目前唯一的目标。”
刘元笑着说。
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