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败家系统赞叹道：【宿主的格局实在太厉害了，开公司养人要花钱，将来公司倒闭遣散员工也要花钱，开公司居然这么多好处！
】
败家系统提醒的很对，将来她公司里招聘的员工，签署合同的时候一定要加上这一条，无论是自己主动辞职还是公司因为经营问题不得不遣散员工，都要将工资和赔偿金给到位。
其实现实中好像按照法律规定员工主动辞职那种是不用给赔偿金的，不过员工想辞职一定是因为有委屈，公司有什么地方做的不对让员工不舒服了，错在公司，所以赔钱理所当然。
林若妍暗中记下这条，将来制定公司章程一定要写出来。
紧接着林若妍爽快道：“女生心细有什么不好，我招聘助理首选肯定是女生。
既然你对我的公司有兴趣，此前已经充分展示出了你的能力，我当然乐意招聘你成为程、起草招聘计划。”
秦爽没想到林小姐这样干脆，都不问她要更具体的简历，当场就录用她当总裁助理。
要知道她的同学王魁那是从普通实习生开始一点点辛苦干了快三年，才被提拔为大林总的助理之一，而且那也不是总裁助理的名头，只是一个总裁办公室内普通成员。
她一下子跃升为林小姐地产公司的第一号员工，还负责那么重要的工作内容，参与到公司的架构和人员招聘，这样的信任和特殊意义怎能不让她激动万分？
经过当年那些挫折，秦爽丝毫不认为一个刚成立的公司有什么不妥当，她亲戚开了很多年的中介公司也不过是算上兼职的财务不到十个人的小公司。
人员少身兼数职，反而锻炼了她的综合能力。
林小姐要开的是地产公司，秦爽自认为这几年做中介在这方面也有所了解，至少熟悉相关都有哪些部门管着这块，她本科学的就是企业管理，如今重新做本行，协助林总裁从零开始组建公司，这让她不由自主重燃起了刚毕业时的雄心壮志。
林若妍此时若知道了秦爽的想法，恐怕就不会要思想上如此积极向上的员工了。
毕竟她只希望自己的员工都是那种追求安逸的性格，上班和休闲一样千万不要卷。
不用应酬旁人吃晚饭，林若妍抓紧回家陪儿子一起吃。
亲哥出差今天回不来，晚上就只有她和儿子两个了。
她索性也不讲究什么主仆那套规矩，拉着宅子里的帮佣陈嫂、给她开了一天车的司机小赵，还有厨师兼园丁的李伯一起，坐在饭厅里吃饭。
人多热热闹闹的，这才对得起那么一大桌子饭菜。
这种热闹的烟火气，让林梦溪想起了小时候在县城的家。
姥姥姥爷在世的时候很疼爱他和妈妈，从不会因为他没有爸爸就嫌弃他。
哪怕他胆小，不爱说话，他们也总是耐心地关照他，唯恐他哪里过得不如意。
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